أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في السعودية عن إصدار سلسلة من القرارات الجديدة لرفع نسب التوطين في 269 مهنة مختلفة ضمن عدد من القطاعات الحيوية، تم ذلك بالتعاون مع جهات إشرافية متعددة، تأتي هذه الخطوات ضمن إطار جهود الوزارة المستمرة لدعم الكفاءات الوطنية وزيادة فرص العمل لهم في القطاعات المختلفة، كما تهدف إلى تحقيق استراتيجية سوق العمل ورفع معدلات التوطين بما يسهم في تحقيق أهداف رؤية المملكة 2030.
المهن المستهدفة ضمن قرارات التوطين
وتشمل القرارات رفع نسب التوطين في عدة مجالات رئيسية وزارة الصحة، وزارة التجارة، وزارة البلديات والإسكان.منها:
- مهن طب الأسنان.
- مهن الصيدلة.
- المهن المحاسبية.
- المهن الفنية الهندسية.
كما تهدف هذه الإجراءات إلى توفير فرص عمل محفزة ومنتجة للمواطنين والمواطنات في مختلف مناطق المملكة، بما يتماشى مع رؤية المملكة 2030.
تفاصيل التوطين لكل قطاع
1. مهن الصيدلة ونسبة التوطين جاءت كالتالي :-
- 35% في الصيدليات المجتمعية والمجمعات الطبية.
- 65% في الصيدليات داخل المستشفيات.
- 55% في أنشطة الصيدلة الأخرى.
- موعد التنفيذ اعتبارًا من 23 يوليو 2025.
- الفئة المستهدفة المنشآت التي يعمل بها 5 عاملين فأكثر في مهن الصيدلة.
2. مهن طب الأسنان
- المرحلة الأولى تطبيق نسبة توطين 45% اعتبارًا من 23 يوليو 2025.
- المرحلة الثانية رفع النسبة إلى 55% بعد 12 شهرًا من المرحلة الأولى.
- الفئة المستهدفة المنشآت التي يعمل بها 3 عاملين فأكثر في مهن طب الأسنان.
- الحد الأدنى للأجور 9,000 ريال لاحتساب العامل ضمن نسب التوطين.
3. المهن المحاسبية
- نسبة التوطين: تبدأ بـ 40% وتصل تدريجيًا إلى 70% على مدار خمس سنوات.
- موعد التنفيذ: يبدأ من 22 أكتوبر 2025.
- الفئة المستهدفة: المنشآت التي يعمل بها 5 محاسبين فأكثر.
4. المهن الفنية الهندسية
- نسبة التوطين: 30% من إجمالي العاملين في المهن الفنية الهندسية.
- موعد التنفيذ: اعتبارًا من 23 يوليو 2025.
- الفئة المستهدفة: المنشآت التي يعمل بها 5 عاملين فأكثر.
شارك
تعليقات