“متاح الآن” emp.moe.gov.jo رابط قوائم المعلمين والمعلمات والاداريين والاداريات المستحقين للترفيع الوجوبي 2025 موقع وزارة التربية

في إطار جهود  القطاع التعليمي  والإداري في الأردن، فقد قامت وزارة التربية والتعليم بالكشف عن قوائم المعلمين والمعلمات والإداريين والإداريات من المستحقين للترقية والترفيع الوجوبي 2025، وذلك بهدف تحفيز الموظفين وتحسين بيئة العمل، مما يساعد على تعزيز العطاء وزيادة التمييز وبذل المزيد من الجهد لتطوير المنظومة، وقد شملت الترفيعات الوجوبية نحو 12877 معلم ومعلمة وإداري وإدارية على مستوى الإدارات التعليمية المختلفة، للمزيد من التفاصيل، يمكنكم متابعة التقرير التالي.

رابط قوائم الترفيعات الوجوبية 2025 في الاردن

قامت وزارة التربية والتعليم الأردنية بالكشف عن قوائم أسماء المعلمين والمعلمات، بالإضافة إلى قوائم الإداريين والاداريات ممن يستحقون الترفيع الوجوبي مستندة في ذلك على الأسس المعتمدة وزاريا، وقد اتاحت الوزارة إمكانية الاطلاع على القوائم المعلنة باستخدام رابط المنصة التابعة للوزارة التعليمية في الأردن  emp.moe.gov.jo، ذلك بهدف التسهيل على المعلمين والاداريين للتعرف على تفاصيل القوائم.

والجدير بالذكر أن الترفيعات شملت نحو 12877 شخص من المستحقين من المعلمين والإداريين، على أن يتم تطبيق الترفيع للدرجة التالية اعتبارا من يوم 31 ديسمبر 2024، مشيرة إلى أن قوائم الترفيعات تضمنت ترفيع 12337 شخص من الفئة الاولى، اضافة إلى ترفيع نحو 540 شخص من الفئة الثانية

إعلان قوائم الترقية لرتب الموظفين والموظفات

وفي نفس الإطار فقد كشفت وزارة التربية والتعليم الاردنية ان عدد المستفيدين من الترقيات الاخيرة قد بلغ نحو 4965 شخص مستنده في ذلك على الأسس المعتمدة لهذه الغاية، على أن يتم  توزيعهم بين مختلف الرتب على النحو التالي:

• تم ترقية نحو 4050 شخص إلى رتبة معلم مساعد، أو إداري تربوي مساعد.
• كما تم ترقية نحو111 إلى رتبة معلم ، أو مساند تربوي.
• بالاضافة إلى ترقية نحو131 شخص إلى رتبة معلم أول، أو إداري تربوي أول.
• وقد شملت الترقيات نحو 665 شخص إلى رتبة معلم خبير، أو إداري تربوي خبير.
• اضافة إلى ترقية نحو 8 اشخاص لرتبة معلم قائد، أو إداري تربوي قائد.

تهنئة وزير التربية والتعليم للزملاء

قدم الدكتور عزمي وزير التربية والتعليم الأردني التهاني لكافة الزملاء المستحقين للترقية الوجوبية، معربا عن سعادته وأمله في استمرار تقديم المزيد من النجاحات والعطاء والتميز في العمل والوصول إلى اعلى المراتب.